À l’occasion de la Journée internationale des filles dans le secteur des TIC, célébrée le 23 avril, Nexa Digital School annonce son adhésion à l’association Femmes@Numérique. Cet engagement s’inscrit dans une volonté affirmée de contribuer activement à la féminisation des filières numériques et de lutter contre les stéréotypes de genre qui freinent encore l’accès des femmes à ces carrières d’avenir.
Un partenariat stratégique pour l’avenir du numérique
Avec plus de 30 ans d’expertise, Nexa Digital School fait partie des acteurs de référence de la formation aux métiers de la tech. L’école propose des parcours de formation en initial ou en alternance au sein de quatre grands domaines : l’intelligence artificielle, la cybersécurité, le développement web et le marketing digital.
Si la part de femmes au sein de ses promotions est en progression (elles représentent aujourd’hui 28% des effectifs, objectif 40% d’ici à 2030) Nexa Digital School constate la persistance de nombreux stéréotypes et inégalités qui freinent l’accès des femmes aux métiers du numérique :
« Face à la pénurie de talents, le secteur du numérique ne peut plus se passer des femmes. Elles restent pourtant encore trop peu représentées, freinées par des stéréotypes tenaces. Chez Nexa Digital School, refusons ce statu quo. En rejoignant Femmes@Numérique, nous passons à l’action pour briser ces barrières et offrir à nos étudiantes la visibilité et le réseau qu’elles méritent. Nous partageons avec Femmes@Numérique une ambition commune : celle de faire de la mixité un standard de l’excellence technologique. » – Amira El Hajem, Directrice de Nexa Digital School
Des actions concrètes pour ouvrir les portes de la tech aux jeunes femmes
Grâce à ce partenariat, les étudiantes de Nexa Digital School pourront intégrer la communauté Femmes@Numérique et bénéficier notamment de :
• L’accès à la communauté en ligne Femmes@Numérique
• La newsletter et les ressources de l’association
• Des sessions exclusives de mentorat et réseautage animées par des professionnels du secteur.
Elles auront également l’opportunité de participer à des événements structurants de l’écosystème tech, comme VivaTech, afin de rencontrer des recruteurs et développer leur réseau, ou encore de rejoindre le Youth Camp Femmes@Numérique, un hackathon de 48 heures organisé en partenariat avec l’École 42 et Women in Tech, les 27 et 28 juin prochains.
De son côté, Nexa Digital School rejoint le Club des Best Practices Femmes@Numérique et s’engage à participer activement aux réflexions et actions collectives en faveur d’un numérique plus responsable, inclusif et représentatif de la diversité des talents.
« Nous sommes très heureux d’accueillir Nexa Digital School parmi nos adhérents. L’engagement des établissements d’enseignement supérieur est essentiel pour déconstruire les stéréotypes de genre dès l’orientation et permettre à davantage de jeunes femmes de se projeter dans les métiers du numérique. » Charlène Jouanguy, Déléguée générale de Femmes@Numérique